Les élu·es écologistes et citoyen·nes de la Ville de Rennes et de Rennes Métropole recrutent un·e collaborateur·trice pour rejoindre l’équipe salariée et suivre plus particulièrement les sujets liés à la solidarité, la vie des quartiers, l’égalité et la lutte contre les discriminations, la tranquillité publique et la lutte contre le trafic de stupéfiants.
Les groupes écologistes et citoyens sont des groupes politiques composés d’élu·es au Conseil municipal et au Conseil métropolitain. Ils sont membres des majorités municipales et métropolitaines. Ils travaillent sur l’ensemble des thématiques locales avec les citoyen·ne·s pour porter la transformation écologique, sociale et démocratique de Rennes, ses quartiers et sa Métropole.
Missions
Au sein d’une équipe de 4 collaboratrices et collaborateurs et sous l’autorité des co-président·es de groupes au niveau municipal et métropolitain, le/la collaborateur·trice sera en charge :
- Du suivi, en lien avec les élu·es, de plusieurs groupes de travail à la ville (solidarité, vie des quartiers, vie associative) et une commission de la métropole (proximité et cohésion sociale)
- De la rédaction de discours pour les conseils municipaux et métropolitains
- De la rédaction de notes politiques et stratégiques et d’argumentaires
- De la rédaction de tribunes et de communiqués de presse ainsi que du suivi presse
- De la veille politique thématique et de l’actualité locale (revue de presse)
- De l’accompagnement des élu·es dans la résolution des problématiques rencontrées dans leur mandat
- De la recherche d’expériences utiles d’autres collectivités et du partage de sujets locaux et/ou nationaux aux élu·es
- De l’organisation d’évènements du groupe (séminaires, formations, convivialité…)
- Des réponses aux interpellations écrites de citoyen·ne·s et d’associations
- Du travail en réseau avec d’autres collectivités et les associations
Profil recherché
Connaissances
- Adhésion et connaissance des valeurs de l’écologie politique
- Connaissance du milieu associatif et politique local et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Expérience souhaitée dans le domaine de la solidarité et de l’égalité, et si possible, sur les enjeux de sécurité et de lutte contre le trafic de stupéfiants
- La connaissance du territoire rennais et métropolitain est un plus
Compétences
- Très fortes compétences rédactionnelles ainsi que d’analyse et de synthèse
- Autonomie dans la recherche d’informations et rigueur intellectuelle
- Capacité d’organisation, respect des délais exigés
- Discrétion, loyauté et fiabilité
- Les candidat.e.s doivent attester d’une formation supérieure ou d’un parcours professionnel démontrant les aptitudes pré-requises.
Conditions et rémunération
- Contrat d’1 an (renouvelable)
- Temps de travail : Temps plein
- Rémunération : 2300 € nets à temps plein
- Tickets restaurants, remboursement 75% abonnements transports – indemnités km vélo, contribution à la mutuelle
- Réunions en soirée à prévoir – déplacements exceptionnels
- Poste à pourvoir idéalement le 13 Avril – Lieu de travail : Hôtel de Ville Rennes
Candidatures
Les candidatures sont à adresser avant le 5 Avril 2026 à Cécile Cathelin, coordinatrice de l’équipe salariée : ccathelin.rennes@gmail.com
Les entretiens auront lieu les 8 et 9 Avril 2026.